سایت «بولتن كارگری چین»
روز ٥ دسامبر گزارشی از جنیفر چنگ
(Jennifer Cheung) در
رابطه با وضعیت اعتراضات كارگری در این كشور در ماه نوامبر منتشر كرده است. در این
گزارش آمده است كه علیرغم نشانه هایی از رو به بهبودی گرائیدن اقتصاد در چین، بخش
وسیعی از اعتراضات كارگری به عدم پرداخت دستمزدها و غرامت بخاطر انتقال كارخانجات
به مراكز دیگر بوده است. «بولتن كارگری چین» از ١١٨ اعتراض و اعتصاب كارگری در ماه
نوامبر در چین باخبر شده است. این گزارش همچنین می نویسد كه تقاضا از طرف بخش تولیدی
خصوصی برای استخدام كارگران برای ششمین ماه متوالی، در حال كاهش بوده است.
عمده اعتراضات به عدم
پرداخت دستمزدها، در بخش ساختمان سازی بوده كه كارگران تلاش كردند قبل از پایان
سال، دستمزدهای پرداخت نشده خود را دریافت كنند. ایالت گوانگدانگ شاهد برپایی ٢٠
اعتصاب کارگری بوده است. بعد از گوانگدانگ، دو ایالت سنژان و هیوبی هر كدام شاهد ٨
اعتراض به عدم پرداخت دستمزدها بودند. همچنین تعدادی از اعتراضات فوق به دنبال
اعلام ورشكستگی كارخانجات صورت گرفته است؛ كه این شامل یك كارخانه تولید وسایل
الكترونیكی و یك كارخانه نساجی در ایالت دانگوان می شد. در ایالت جیانگسو در ٢٠
نوامبر، حدود ٤٠ تن از اعضای گارد محافظ یك مجتمع مسكونی بخاطر عدم دریافت
دستمزدهای خود، دست به اعتراض زدند. سایت CLB خبر
دوازده اعتراض كه به دنبال بازسازی و یا جابجائی كارخانجات صورت گرفتند را نیز در
ماه نوامبر دریافت كرده است. در روزهای پایانی نوامبر، حدود ٣٠٠٠ تن از كارگران
شركت آمریكائی
Transpower Electric Products در سنژان، برای مطالبه غرامت به دنبال ادغام این شركت، دست به اعتراض
زدند. در شركت ژاپنی
Chi Chi Bu در سنژان،
نزدیك به ١٠٠٠ تن از كارگران برای دو روز متوالی برای خواست غرامت قبل از جابجائی
كارخانه، دست به اعتصاب زدند. گزارشات رسیده حكایت از این دارند كه نمایندگان
كارگران شروع به مذاكره با مدیریت كردند اما سایت CLB از
نتیجه این مذاكره اطلاعی دریافت نكرده بود.
جنیفر چنگ نتیجه می گیرد
كه با توجه به وضعیت فعلی اقتصادی، غیرمنتظره نیست كه ما در ماه نوامبر شاهد
اعتراض و اعتصابی برای افزایش دستمزدها نبودیم.
گزارش مزبور در ادامه
می نویسد كه اعتراضات فوق همچنان توجه مقامات محلی و پلیس را به خود جلب كرده است.
«بولتن خبری چین» از ٣ مورد مذاكره بین كارگران و مدیریت در منطقه گوانگدونگ مطلع
بوده اما از نتیجه این مذاكرات خبری به آن نرسیده است. این خبر همچنین می افزاید
كه خبری از دستگیری كارگران و یا عمل متقابل مدیریت در این ماه در میان نبوده است؛
اما همچنان اخراج و دستگیری نمایندگان كارگران اصلی ترین تهدید برای دست زدن به
اقدامات جمعی است. ١٦ تن از كارگران اخراجی ای كه سال گذشته بدنبال اعتراض كارگران
كارخانه
Ricoh در ایالت شنژان
برای افزایش دستمزد دست به اعتصاب زده بودند، اواخر ماه نوامبر به دادگاه رفته و
خواهان غرامت برای اخراج غیرقانونی خود شدند. دادگاه بر علیه آنها رأی داد، اما وكیل
آنها خبر داد كه این كارگران در حال برنامه ریزی برای استیناف هستند.
در گزارش مزبور آمده
است كه در یك مورد دیگر، در یك اعتراض یك هفته ای كه با طرح جابجائی كارخانه شروع
شده بود، با فشارهای مدیریت شدت گرفت. این اعتصاب كه روز ٢٢ نوامبر در كارخانه وسایل
اتومبیل سازی یازاكی در شانتو رخ داد، ابتدا فقط شامل ١٠٠ كارگر می شد كه بدنبال
فشارهای مدیریت و بدنبال شایعاتی مبنی بر اینكه كارگران زن كارخانه توسط یكی از مدیران
كتك كاری شده اند، كلیه ٣٠٠٠ كارگران این شركت را در بر گرفت.
هیچ نظری موجود نیست:
ارسال یک نظر